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Standards

Les standards exigés par vos clients - avec les preuves de chaque personne.

Les standards de santé et sécurité au travail, sociaux, de commerce éthique, de l'automobile, de l'aéronautique, de l'alimentaire et de la chimie portent tous sur vos équipes. Teamnet tient ces preuves chaque mois, pour les salariés comme pour le personnel des sous-traitants. Votre auditeur ou organisme de certification décide.

Par standard

Choisissez votre standard.

Socle commun

Ce que chacun de ces standards veut savoir sur vos équipes.

Identité et autorisation de travail

Un dossier par personne - salarié ou personnel d'un sous-traitant -, avec identité et autorisation de travail vérifiées avant le premier poste.

Durée du travail et repos

Heures issues de l'accès au site, du téléphone ou du registre, avec heures supplémentaires et repos hebdomadaire vérifiés au regard des limites choisies par votre entreprise.

Salaire et paiement

Le salaire de chaque personne lu dans le registre des salaires et vérifié au regard du salaire minimum applicable, avec la preuve bancaire du paiement.

Formation

Qui a été formé, à quoi et quand, avec dates d'expiration ; l'accès au site est refusé lorsqu'une formation obligatoire a expiré.

Aptitude médicale

Visites médicales par personne avec échéances, rappels avant expiration, puis refus à l'accès au site.

Pilotage des sous-traitants

Le mois de chaque sous-traitant - registres, salaires, cotisations - lu, vérifié et validé par vos RH avant le paiement de la facture.

Prêt pour l'audit →

Chaque standard, chaque personne, chaque mois. Never Miss.

Diagnostic de préparation → France →

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